O que é o eSocial
Qualquer empresa, seja ela do segmento que for, possui uma série de obrigações fiscais, previdenciárias e trabalhistas a serem cumpridas. Cada uma delas possui um alto volume
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Podemos te atender, com exames específicos, com agilidade e credibilidade.
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A CIMED é uma empresa dinâmica que prioriza e cuida do maior patrimônio que ela possui: seus clientes. Oferecemos toda a qualidade técnica conquistada em anos de experiência, aliada a modernos equipamentos. Com sede em Marabá, a CIMED está equipada para realizar exames ocupacionais e complementares atendendo a critérios que cumpram com as NR’S – Normas Regulamentadoras e RAC’S – Requisitos de Atividades Críticas.
Obter um diagnóstico preciso pode ser uma das experiências mais impactantes que você pode ter.
A medicina do trabalho é uma especialidade médica preventiva na qual olha para o indivíduo não apenas como indivíduo, mas também como população de trabalhadores e observado como coletividade de trabalhadores.
A Medicina do Trabalho é uma parte dentro da SAÚDE Ocupacional.
A Medicina do Trabalho se baseia em normas regulamentadores – NR’s que já sofreram atualizações e muitas estão sendo atualizadas pela comissão tripartite composta por membros do governo do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE), empregadores e empregados. Estas Normas são publicadas através de portarias expedidas pelo MTE.
A CIMED possui Médico do Trabalho, com formação e qualificação ( RQE ) atendo e garantindo assim todos os critérios exigidos pelo órgão fiscalizador e e-Social.
Tais requisitos garante desta forma todos os recursos da medicina ocupacional necessária para manter saúde e qualidade de trabalho aos seus empregados, evitando assim eventuais problemas com a legislação vigente.
Para manter e monitorar a saúde dos seus colaboradores, a CIMED realiza vários exames tais como: Exames laboratoriais e específicos, RX, Eletrocardiograma, Eletroencefalograma, Espirometria, Acuidade Visual e outros.
Esses exames, fazem parte de uma lista dos exames periódicos que devem ser realizados atendendo a critérios do PCMSO. Aliados à análise médica, eles ajudam a diagnosticar enfermidades e avaliar o melhor tratamento.
Além disso, ainda existe a possibilidade de realização de exames como de Teste Ergométrico, HOLTER 24 h, MAPA, Oximetria e outros.
A CLT, em seu artigo 162 determina que as empresas, de acordo com o normas a serem expedidas pelo Ministério do Trabalho estarão obrigadas a manter serviços especializados em segurança e medicina do trabalho.
Todo estabelecimento a partir de um funcionário com CLT necessita dos programas e laudos exigidos nas leis de segurança de trabalho.
A Saúde Ocupacional acontece quando pessoas e processos estão devidamente alinhados, seja em SESMT de grandes e médias empresas, clínicas de medicina do trabalho, prestadores de serviço e consultorias em SST.
A Saúde Ocupacional é composta por Médico do Trabalho Enfermagem do Trabalho, Segurança do Trabalho, Recursos Humanos, Ergonomia, Fonoaudiologia, CIPA, Terceiros, Consultores, Gestores, Contabilidade que de uma maneira ou outra estão envolvidos com os processos da Saúde Ocupacional.
Para colocar em pratica os programas Ocupacionais, é necessário desenvolver uma visão ecossistêmica em SST com entendimento multidisciplinar.
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